我們珍惜員工的生命，高度重視員工的健康與安全，出臺并采取了一系列政策和措施，保證員工以健康的體魄和積極的心態(tài)投入工作，努力為員工提供促進(jìn)身心健康的工作環(huán)境。我們積極推進(jìn)安全生產(chǎn)長效機制，采用先進(jìn)的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術(shù)，大力加強基層安全生產(chǎn)工作，確保員工安全。

        職業(yè)健康

        我們注重加強員工職業(yè)健康保護(hù)工作。2021年，公司貫徹落實《"健康中國2030"規(guī)劃綱要》，印發(fā)《職業(yè)衛(wèi)生和員工健康管理規(guī)定》和《員工健康體檢管理辦法》，舉辦《職業(yè)病防治法》宣傳周活動，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)實現(xiàn)全覆蓋，職業(yè)健康體檢率100%；完成作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測率99.92%；職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案建立率100%。

        職業(yè)病防治

        我們規(guī)范建設(shè)項目職業(yè)病危害評價管理，積極推進(jìn)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測與防控。我們建立了具有中國石油特色、行業(yè)領(lǐng)先的健康風(fēng)險量化評估方法和現(xiàn)場醫(yī)療人員配置矩陣；針對生產(chǎn)作業(yè)涉及職業(yè)危害種類多、地域環(huán)境惡劣、作業(yè)流動性和勞動強度大等特點，注重從源頭上做好職業(yè)病危害防控。

        認(rèn)真組織粉塵與高毒危害物品的排查、整改、治理等工作，推廣應(yīng)用視頻監(jiān)控替代粉塵危害崗位的方式，徹底消除粉塵對員工的傷害；公司為多個項目增設(shè)防毒、防塵、防噪聲等各類職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并將職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施檢維修納入安全環(huán)保隱患治理范圍。

        心理健康

        我們重視員工心理健康，持續(xù)完善員工療養(yǎng)、休假等制度，實施員工幫扶計劃（EAP）,開通心理咨詢熱線和網(wǎng)站，開展多種形式的心理健康知識宣傳培訓(xùn)，引導(dǎo)員工樹立積極、健康的心態(tài)。

        2020年，在境外新冠肺炎疫情新常態(tài)下，公司成立心理咨詢專家團(tuán)隊，持續(xù)推進(jìn)海外員工心理健康服務(wù)熱線使用，海外員工幫助計劃（EAP）咨詢服務(wù)成為大多數(shù)海外員工和家屬接受并信賴、尋求心理幫助的有效手段，確保了海外員工的心理健康和項目安全平穩(wěn)運行。

        員工安全

        我們堅持“員工生命高于一切”，建立健安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制與機制，積極采用先進(jìn)的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術(shù)，全面實施HSE管理，不斷改善安全生產(chǎn)條件，大力加強基層安全生產(chǎn)工作，確保員工安全。我們穩(wěn)步推進(jìn)社會安全管理體系，持續(xù)提升突發(fā)事件應(yīng)急處置能力，杜絕了社會安全亡人事件。

        構(gòu)建安全文化

        我們努力建立安全生產(chǎn)長效機制，追求“零傷害、零損失、零事故”，強化安全環(huán)保工作組織領(lǐng)導(dǎo)，采取有力措施，推動全員安全環(huán)保責(zé)任制的落實。全面推進(jìn)安全環(huán)保履職能力評估考核，層次清晰、分級負(fù)責(zé)、覆蓋全員的安全管理責(zé)任體系日益健全。 連續(xù)開展“安全環(huán)?；A(chǔ)年”“安全生產(chǎn)月”活動，開設(shè)網(wǎng)站、電視專欄，組織全體員工開展知識競賽、事故討論等，普及安全知識，落實安全責(zé)任。

        承包商安全

        承包商是我們的合作伙伴，也是我們部分生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)的直接參與者和作業(yè)者。我們將供應(yīng)商、承包商納入公司安全管理體系，對其準(zhǔn)入、選擇、培訓(xùn)、使用、評價和考核進(jìn)行全過程管理，防止和減少供應(yīng)商和承包商事故發(fā)生。公司加強優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略承包商選用，嚴(yán)格落實"不合格承包商零忍容"措施，開展承包商關(guān)鍵崗位人員培訓(xùn)，持續(xù)降低承包商安全風(fēng)險。

        海外員工安全

        我們高度重視海外員工的人身安全，堅持“員工生命高于一切”，持續(xù)推進(jìn)國際業(yè)務(wù)社會安全體系化管理，社會安全風(fēng)險防控能力持續(xù)提升。在高風(fēng)險國家實施環(huán)境、安保、后勤統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理，通過物防、技防、人防措施確保作業(yè)現(xiàn)場安全。